Главная » Споры на работе

Споры на работе

В сфере трудовых отношений, к сожалению, нередки случаи, когда налицо явное нарушение трудовых прав и интересов работников.

К нарушениям можно отнести:

  • незаконное увольнение,
  • незаконный отказ в приеме на работу,
  • невыплата или неполная выплата заработной платы,
  • несвоевременность выплата заработной платы,
  • непредоставление отпуска,
  • отправка сотрудника в отпуск без оплаты,
  • невыплата пособий, представляющих собой обязательное социальное страхование, и прочее.

Это далеко не полный перечень нарушений, которые могут  привести к серьёзным разногласиям между работником и работодателем, а в ряде случаев – даже к трудовым конфликтам.

В случае нарушения работодателем Ваших прав и законных интересов крайне важно обратиться за квалифицированной юридической помощью к опытному адвокату по трудовым спорам Бугаренко Валентине Валентиновне.